הכנסה מרבית לביטוח 2026: כמה היא מ-1 באוגוסט ומה משתנה לבעל חברה

עד 31 ביולי 2026 ההכנסה החודשית המרבית לביטוח היא 2,111.64 יורו. מ-1 באוגוסט 2026 היא הופכת ל-2,300 יורו. זהו הסף שמעליו ההכנסה אינה מחויבת בדמי ביטוח — בין אם מדובר במשכורת לפי חוזה עבודה, שכר לפי חוזה ניהול, או שאתם מבוטחים עצמאית כבעלים של ЕООД או ЕТ.

מהי בדיוק ההכנסה המרבית לביטוח

ההכנסה המרבית לביטוח היא התקרה שעד אליה מחושבות דמי ההפרשה ל-ДОО, УПФ וביטוח בריאות. אם השכר ברוטו שלכם, או ההכנסה שבחרתם להתבטח עליה, עולה על הסף, דמי הביטוח מחושבים רק עד אליו — היתרה אינה מבוטחת בנוסף. הדבר תקף גם למעסיק, שמפריש את חלקו בדמי הביטוח.

הסף נקבע מדי שנה בחוק תקציב הביטוח הסוציאלי הממלכתי. לשנת 2026 יש שני ערכים במהלך אותה שנה — עובדה הנובעת מהמעבר ליורו, שיש לעקוב אחריה בקפידה בלוח השכר.

שני הסֵפים בשנת 2026

• 1 בינואר – 31 ביולי 2026: הכנסה מרבית לביטוח 2,111.64 יורו לחודש.
• 1 באוגוסט – 31 בדצמבר 2026: הכנסה מרבית לביטוח 2,300 יורו לחודש.

השינוי מ-1 באוגוסט נוגע לתלושי השכר, להצהרות obr. 1 ו-obr. 6 המוגשות, וכן לגובה דמי הביטוח של בעלים שבחרו הכנסה לביטוח גבוהה יותר מעל הסף המינימלי למבוטחים עצמאית.

הכנסה מינימלית לביטוח למבוטחים עצמאית

במקביל לגבול העליון קיים גם גבול תחתון — ההכנסה המינימלית לביטוח למבוטחים עצמאית (בעלי ЕООД/ЕТ ללא חוזה עבודה, מנהלים על בסיס אישי וכדומה):

• עד 31 ביולי 2026: 550.66 יורו לחודש;
• מ-1 באוגוסט 2026: 620.20 יורו לחודש.

כלומר, ללא קשר לרווח בפועל של החברה, הבעלים חייב בדמי ביטוח לפחות על סכום זה, אלא אם בחר בהכנסה לביטוח גבוהה יותר בטווח שבין המינימום למקסימום.

מה באמת משתנה עבור בעל החברה

אם אתם בעלים ומבטחים את עצמכם (ללא חוזה עבודה עם החברה שלכם), השינוי מ-1 באוגוסט נוגע לשתי נקודות:

1. דמי הביטוח המינימליים עולים — מבסיס של 550.66 יורו ל-620.20 יורו. אם עד כה שילמתם על בסיס המינימום, מאוגוסט הסכום המגיע יעלה אוטומטית, מכיוון שהשיעור (13.78% למבוטחים עצמאית, שכן הם מפרישים את דמי הביטוח במלואם בעצמם) מוחל על בסיס גבוה יותר.
2. התקרה לביטוח וולונטרי גבוה יותר מתרחבת — אם תבחרו להתבטח על המקסימום, מאוגוסט תוכלו להגיע לבסיס של 2,300 יורו במקום 2,111.64 יורו. הדבר נעשה באמצעות הצהרה, והוא החלטה שצריכה להתאים להכנסות בפועל ולתשלומים עתידיים מה-НОИ (ימי מחלה, לידה, פנסיה).

אם אתם מנהלים עם חוזה ניהול ובקרה, או שיש לכם חוזה עבודה עם החברה שלכם, המעסיק (החברה שלכם) מפריש 18.52% בתוספת דמי ביטוח "תאונת עבודה ומחלת מקצוע" (ТЗПБ) בין 0.4% ל-1.1%, בהתאם לענף הפעילות הכלכלית העיקרי. אתם, כמבוטחים, מפרישים 13.78% (10.58% עבור ДОО ו-УПФ בתוספת 3.2% ביטוח בריאות). שני התשלומים מחושבים עד התקרה החודשית המתאימה — 2,111.64 יורו עד יולי, 2,300 יורו מאוגוסט.

לוח זמנים מעשי עבור החברה

• עקבו מאיזו משכורת ואילך (עבור אוגוסט 2026) יש להחיל את התקרה החדשה בחישוב דמי הביטוח.
• עדכנו את תחשיב עלויות העבודה הפנימי אם מישהו מהעובדים מקבל שכר מעל הסף — העלות בפועל של דמי הביטוח תעלה עם הבסיס החדש.
• דמי הביטוח של המעסיק לכל חודש מופקדים עד ה-25 לחודש העוקב — כלל זה אינו משתנה עם המעבר ליורו.
• אם אתם מבוטחים עצמאית ורוצים לשנות את ההכנסה לביטוח שנבחרה (למשל, לעבור מהמינימום לבסיס גבוה יותר), יש לבטא זאת בהצהרה המתאימה עבור הגודל שנבחר.

קשר לדיבידנדים ולמס השנתי

ההכנסה המרבית לביטוח נוגעת רק לדמי הביטוח על שכר עבודה או הכנסה של מבוטח עצמאית — לא למס על דיבידנדים, שנשאר 5%, ולא למס החברות. הדו"ח השנתי לפי ЗКПО מוגש בתקופה 1 במרץ – 30 ביוני, ומס החברות המגיע משולם באותו מועד, עד 30 ביוני. מועדים אלה אינם תלויים בשינוי תקרת הביטוח באוגוסט.

מתי דרוש רואה חשבון

אם יש לכם יותר מחוזה אחד עם ביטוח (למשל חוזה עבודה בחברה אחרת בנוסף לביטוח עצמאי כבעלים), סכום ההכנסות לביטוח גם הוא לא יכול לעלות על הסף המרבי — וחלוקת הסכום בין החוזים מחייבת הצהרה בפני כל מבטח. זהו מקרה שבו טעות בהגשה מובילה לדמי ביטוח שגויים ולתיקונים מול НАП. כמו כן, אם אינכם בטוחים אם כדאי לבחור בהכנסה לביטוח מינימלית או גבוהה יותר לאור פיצויים עתידיים, כדאי לדון בכך באופן ספציפי — כאן לא מדובר בכלל כללי, אלא בשיקול אישי המבוסס על ההכנסות והתוכניות שלכם.

אם תרצו לבדוק כיצד שינוי התקרה מ-1 באוגוסט משפיע על השכר או על הביטוח העצמאי שלכם, כתבו או התקשרו ל-+359 899 115 149 בשעות העבודה, שני עד שישי, 9:00–18:00.