Медицинские страховые взносы в 2026 году: кто сколько платит и до какого числа

Медицинская страховка для наёмного работника составляет 3,2% от брутто-вознаграждения и удерживается работодателем вместе с остальными взносами – в общей сложности 13,78% со стороны работника. Работодатель дополнительно вносит 18,52% плюс взнос «Трудовое увечье и профессиональное заболевание» (ТЗПБ) от 0,4% до 1,1%, в зависимости от вида экономической деятельности фирмы. В эти проценты входят как пенсионные, так и медицинские взносы – они вносятся единой суммой по единому счёту НАП, а не отдельно.

Кто платит медицинские взносы

• Работающие по трудовому договору – взнос удерживается работодателем из брутто-зарплаты.
• Самоосигуряващи се лица (самостоятельно страхующиеся) – владельцы ЕТ, партнёры в ООД, лица свободных профессий – сами вносят взносы на основе выбранного осигурителен доход (страхового дохода).
• Лица без дохода и без иного основания для страхования обязаны сами уплачивать медицинский взнос в порядке, установленном Законом о медицинском страховании (ЗЗО).

Минимальный и максимальный осигурителен доход в 2026 году

С 1 января 2026 года страховые пороги рассчитываются в евро в связи с введением единой валюты (1 EUR = 1,95583 BGN).

• Минимальный осигурителен доход для самоосигуряващите се лица: 550,66 EUR до 31 июля 2026 г. и 620,20 EUR с 1 августа 2026 г.
• Максимальный осигурителен доход (потолок, выше которого взносы не начисляются): 2 111,64 EUR до 31 июля 2026 г. и 2 300 EUR с 1 августа 2026 г.

Это означает, что владелец ЕООД, который сам себя страхует, не может задекларировать осигурителен доход ниже минимального порога, даже если его реальный доход ниже. Сверх потолка медицинский и пенсионный взносы не начисляются, независимо от того, насколько выше реальный доход.

Сроки уплаты

Работодатели вносят взносы – включая медицинскую часть – до 25-го числа месяца, следующего за месяцем, за который они причитаются. Например, взносы за январь вносятся до 25 февраля. Самоосигуряващите се лица соблюдают тот же срок – до 25-го числа следующего месяца, исходя из выбранного ими осигурителен доход.

Что происходит, если медицинские взносы не уплачиваются регулярно

Права на медицинское страхование прекращаются при накоплении определённого количества неуплаченных ежемесячных взносов за последние три года. Прекращение прав означает, что при обращении к врачу или при больничном лечении требуется оплатить пропущенные взносы, чтобы права были восстановлены. Проверить статус медицинского страхования можно на сайте НАП с помощью ПИК или квалифицированной электронной подписи.

Самоосигуряващи се лица – что нужно решить

Владелец ЕООД или ООД, работающий в собственной фирме, должен выбрать:

1. Страховаться ли только на случай инвалидности вследствие общего заболевания, старости и смерти, или добавить также страхование на случай общего заболевания и материнства.
2. Размер осигурителен доход – между минимальным и максимальным порогом, указанными выше.
3. Авансовый и годовой выравнивающий режим взносов – окончательный размер осигурителен доход за год выравнивается при подаче годовой налоговой декларации по ЗДДФЛ.

Изменение выбранного осигурителен доход в течение года возможно, но должно быть задекларировано в НАП в установленные для этого сроки.

Когда стоит обратиться к бухгалтеру

Если вы владелец фирмы и сами определяете свой осигурителен доход, или если у вас есть сотрудники с разными по размеру зарплатами, стоит, чтобы бухгалтер проверил, правильно ли начисляются взносы относительно актуальных порогов на 2026 год. То же касается и прекращения страхования – например, при больничном, неоплачиваемом отпуске или приостановке деятельности фирмы – потому что правила уплаты медицинских взносов в этих случаях имеют свою специфику по ЗЗО.

Если у вас есть вопросы по конкретному случаю – самостоятельное страхование, прекращение прав на медицинское обслуживание или передача фирмы – звоните по номеру +359 899 115 149 в рабочее время (понедельник–пятница, 09:00–18:00) или оставьте запрос на сайте Fiscala.